多少次聽到這樣的話語，可是我們總不會更多地去在意他，這到不是因為我們不懂這個道理，而是因為我們沒有真正的深刻認識這句話。 

     凡事都應當有敬業的精神，做好自己的工作，在自己的領域內成為專家，做名副其實的專家而不是徒有虛名的專家。 

     如果你是學生，你就應該選擇自己最拿手的一樣東西，認真地學習，學以成才。如果你是企業管理者，你掌握的權力是對企業資源的調動，用你手中的資源來促進企業的進步，如果你的知識不足，你就要利用專家的智慧彌補自己的知識不足，多聽專家的建議，結合企業的實際情況來操作，這樣你才能夠為企業的利益去管理。 

做研究生，你就要認真地去研究，不要在研究期間看到別人賺錢紅眼，為了眼前的小利而損壞了長遠的研究能力，這樣的做法不僅讓你沒有現在，也會讓你沒有未來。 

所以，無論如何，你首先是一個人，你先要做的是做一個能認真做事的人。 

當你在自己的領域成為專家的時候，你就有了競爭力，那時候名利已經成為一種附屬，自然一切都會有。 

一個企業，你只有在一個方面或者幾個方面成為權威的時候，你就會擁有無盡的競爭力。比如長虹的長處就是做彩電，電信的長處就在于做寬帶等等。但是，企業發展歷史上有太多血的教訓，很多企業都搞了擴張，不管理是橫向還是縱向，他們都在擴張，到最后企業清算了。也就是說他們根本沒有一項東西能夠做好，在這方面他們不是專家。 

那么，一個企業難道不能同時成為幾種產品的專家嗎？答案是“不一定”，如果你這個企業沒有條件，那么就不可以；如果你的企業條件具備，那么就可以。一個企業的發展不是沒有準備的，而是應該有具體的分析論證的。 

一個人如果你什么都想學，對什么都感興趣。多數的情況下，會出現“門門通，門門都不通”。與其這樣還不如選擇一項最適合自己東西，然后專門去學習，去研究，最終成為一個專門人才，具有強大有競爭力。 

一個教授說了一句很受用的話,他說：我要以培養研究生的方法來培養專科生，我要你們擁有競爭力。他的想法到不是說要認我們能有研究生那樣的能力,而要我們有那樣的治學態度,只有這樣我們才能更好地成才. 
  
 所以，我們應該這樣對我們說，做人就做最好的你；做學問就做最前沿的學問；做學生就做最好的學生；做產品就做專業的產品；做企業就做專業的企業。因為我們都知道---做最好的就會有競爭力。