為切實做好重大動物疫病防控工作，保障畜牧業(yè)健康發(fā)展和公共衛(wèi)生安全，根據上級文件精神要求和本縣防重工作實際需要，安福縣畜牧獸醫(yī)局按照“因地制宜、按需設置、明確責任、擇優(yōu)選用、注重素質、創(chuàng)新機制”的原則，在全縣范圍內公開招聘了256名村級動物防疫員。
　　一、科學配置村級動物防疫員
　　縣畜牧獸醫(yī)局制定了村級動物防疫員隊伍建設實施方案，有計劃、有步驟地開展工作，科學配置村級動物防疫員。村級動物防疫員由本人提出申請，鄉(xiāng)鎮(zhèn)動檢站、畜牧獸醫(yī)站提名，經鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府同意，報縣農業(yè)局初審，縣防重指揮部審定，在全縣每個行政村設立了一名村級動物防疫員。并建立健全村級動物防疫員崗前培訓和在崗培訓制度，制定系統完善的培訓方案。于9月份舉行了三期“村級動物防疫員培訓班”，聘請了市畜牧獸醫(yī)局劉紅道副局長和縣高級畜牧獸醫(yī)師授課，分別為學員講解了《動物防疫法》等法律、法規(guī)、動物防疫有關技術要領，并對動物防疫檔案的建立、疫苗的注射、耳標佩戴等業(yè)務知識進行了現場指導，綜合運用了教育培訓和實踐鍛煉方式，著力培養(yǎng)了一支能適應重大動物疫病防重工作需要的村級動物防疫員隊伍，為確保我縣秋防順利開展和圓滿完成打下了堅實的基礎。
　　二、加強村級動物防疫員管理
　　為嚴肅村級動物防疫員工作紀律，規(guī)范村級動物防疫行為，結合我縣實際情況，縣畜牧獸醫(yī)局制訂了《安福縣村級動物防疫員管理辦法》，明確村級動物防疫員按照相關要求，實施散養(yǎng)畜禽的強制免疫、加掛畜禽標識、建立免疫檔案、監(jiān)測和報告動物疫情，且列入考核的主要內容。安排縣畜牧獸醫(yī)局工作人員在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛點，定期對村級動物防疫員的工作情況進行檢查考核，要求對村級動物防疫工作開展綜合評價，并將評價結果與報酬補貼掛購，獎懲分明，對工作表現突出的，給予表彰、獎勵，對綜合考評不合格的，及時調整出村級動物防疫員隊伍，堅持對動物防疫員實施動態(tài)管理機制，以確保村動物防疫員隊伍的整體素質。
　　三、積極建立村級動物防疫員經費保障機制
　　縣畜牧獸醫(yī)局為村級動物防疫工作配備了必要的疫苗冷藏設備和防疫器械，切實提高了村級動物防疫工作的裝備水平。且在中央出臺基層動物防疫工作經費補助政策的基礎上，積極協調縣發(fā)改委、財政等有關部門，建立完善基層動物防疫工作特別是村級動物防疫工作經費補助制度，爭取明年把村級動物防疫工作所需的各項經費納入財政預算，切實提高基層動物防疫工作的經費保障水平。