現(xiàn)在我國部分蛋雞養(yǎng)殖戶，其規(guī)模在10000-50000只之間，這種存欄的家庭農(nóng)場模式，較為符合當前國情及現(xiàn)狀，在目前蛋雞行業(yè)競爭中往往處于較為優(yōu)勢的地位：

首先談一下收益：普通行情下，一只雞的利潤不會超過15元，也就是最后剩下一只老母雞的錢，注意，這是500天的收益，接近一年半的時間，這是不算人工和設(shè)備房舍折舊等費用，如果加上這些費用，估計一只雞10元的利潤都不到，養(yǎng)得太少，利潤不足以支持常規(guī)開銷，養(yǎng)還不如打工。

再談一下人力等投入：夫妻兩，房舍設(shè)備條件好一些的，一般管理2-3萬只雞是可以的，不吃力，也不費力，基本可滿足，或者適度少雇人。

再說一下這部分雞民優(yōu)勢：1-5萬只滾動發(fā)展起來的雞民，多數(shù)房舍屬于經(jīng)濟型，資金投入屬于中等水平，房舍條件相對較好，管理水平較高，資金相對充裕一些，再加上多次行情波峰與波谷的洗禮，經(jīng)驗豐富，養(yǎng)殖所得的收入基本都投入到養(yǎng)殖房舍等配套設(shè)施上，只能繼續(xù)往下養(yǎng)。

經(jīng)過市場的大量走訪觀察，養(yǎng)殖時間超過10年及以上的老雞民，累積滾動發(fā)展，養(yǎng)殖經(jīng)驗豐富，且思維意識超前的，基本規(guī)模都發(fā)展到1-5萬只區(qū)間內(nèi)，這部分群體，是經(jīng)歷過多次行情周期波動洗留下的養(yǎng)殖精英部分，也是今后暫時一段時間內(nèi)，養(yǎng)殖的主流群體。

而新建雞場，大部分也會在這個區(qū)間靠攏，小戶擴建的，也在朝這個區(qū)間走，養(yǎng)太少，對于一般養(yǎng)殖場而言，利潤確實有些低！

真正完成以1-5萬只為主導家庭農(nóng)場式養(yǎng)殖規(guī)模，預計還需要5-7年內(nèi)完成，存欄10000只以下基數(shù)較大，特別是5000只以下的，逐步退出，需要過程。

對于雞民而言，頭等專業(yè)就是養(yǎng)好雞，每批雞過來，要保證穩(wěn)定的生產(chǎn)，優(yōu)秀的生產(chǎn)數(shù)據(jù)，例如：全程蛋重，產(chǎn)蛋率，死淘率，蛋料比等

其次是善于分析運用信息，善于辨別利用，掌握好最新行業(yè)動態(tài)，指導自身養(yǎng)殖場的正常生產(chǎn)計劃。現(xiàn)在是碎片化信息滿天飛的時代，雞民要注意辨別真?zhèn)危磺幸噪u說了算，結(jié)合生產(chǎn)實踐，先假想是對的，在雞身上試驗，雞是最實在的，增加甄別能力。

敬業(yè)一個是指對養(yǎng)雞行業(yè)的熱愛，內(nèi)心喜歡這份事業(yè)，靠它來養(yǎng)家糊口，全力以赴的去努力；

另一個是對自己事業(yè)的全身心投入，毫無敷衍，認真去做。

不要幻想雞蛋會有暴利，以后也是微利，道理很簡單，大規(guī)模的養(yǎng)殖場在逐年增加，中小雞場又不能不干，如果不干了，雞場的固定投資將會徹底丟棄，十年甚至二十年的滾動累積就白費了，做養(yǎng)殖時間長的，多數(shù)都是歲數(shù)大，無其他職業(yè)技能，改行可能性不大，所以很多人微利也得繼續(xù)經(jīng)營，這樣，雞蛋去產(chǎn)能暫時比較難！

那么，不管大戶還是小戶，只有有核心競爭力，才可以堅挺下去！暫時具有核心競爭力的小戶得具備哪些優(yōu)勢？請注意以下幾點：

雞民的核心競爭力在于：

第一，養(yǎng)好雞，精細化養(yǎng)殖，雞能養(yǎng)好，穩(wěn)定，且數(shù)據(jù)詳細；

第二，降低成本，提高效率，例如，優(yōu)質(zhì)自配料，優(yōu)質(zhì)其他飼料，便宜原料等；

第三，有資本，技術(shù)資本，資金資本，眼光戰(zhàn)略資本；

第四，抓好鏈條上利潤，再小的雞場，也是老板，人勤懇，自己賣雞蛋，利潤總要高一點，利用原料低谷，資金允許的情況下，多采購便宜原料等

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第五，量力而行，不要盲目擴張，在自身可控風險范圍內(nèi)，精細化養(yǎng)殖！

對于雞民而言，最重要的事情，重復千遍，依舊是：舍內(nèi)有雞，就得養(yǎng)好，舍內(nèi)安穩(wěn)，舍外觀望，在未來一段時間內(nèi)，變成一個專業(yè)的職業(yè)雞民！