今年以來，即墨市龍泉街道依據《即墨市禁養區內畜禽養殖場（小區）關閉搬遷方案》，加強組織領導、強化工作措施，“四級聯動”扎實推進禁養區畜禽養殖場（戶）關閉搬遷。

一是強化組織保障。成立了由辦事處主任任組長，黨工委副書記、分管領導任副組長，農業服務中心、動監站、農業綜合執法中隊、環保所等站所負責人為成員的禁養區畜禽養殖場（戶）關閉搬遷工作領導小組，領導小組辦公室設在農業服務中心，負責禁養區畜禽養殖場（戶）關閉搬遷工作落實和跟蹤督查。

二是強化責任落實。制定了《即墨市龍泉街道辦事處禁養區畜禽養殖場（戶）關閉實施方案》，建立了“街道單位—社區干部-包村干部-村級干部”的四級聯動機制，按片分村分網格把責任細化到人，明晰各項工作計劃和任務節點，公布獎補方法。各駐村干部緊盯目標任務，每日工作進度和存在的問題下班前整理匯總，每日一匯報，一周一小結，確保工作到位。

三是強化工作落實。農業服務中心、動監站、農業綜合執法中隊、環保所等組成的工作小組，分片對轄區內畜禽養殖場（戶）進行全面的摸底排查，宣傳禁養區畜禽養殖場（戶）關閉搬遷的重要意義，講解有關補償政策。在核實需關閉搬遷畜禽養殖場（戶）相關數據，與養殖戶簽訂禁養協議和禁養保證書時，邀請農戶和村民代表參與，做到全過程拍照存檔、登記、審核、張榜公示，保證面積丈量、畜禽清點不虛報、不漏報。截止目前，轄區內確認需關停搬遷的養殖專業戶15家，建筑面積約9600平方米，生豬2300余頭、牛30余頭、肉雞10000多只。

四是強化考核獎懲。安排專項資金300萬元用于禁養區畜禽養殖場（戶）關閉搬遷，并將此工作納入村莊和相關部門科學發展考核，根據完成情況進行量化計分，落實獎補。同時，加強督查指導，及時研究解決存在的問題，通報好的經驗和做法，引導和幫助關閉搬遷后的養殖場（戶）盡快轉業、轉產，加快工作進度。（劉剛 展福生）